Nettverk av borgere med informasjonsteknologi

Nettverk av borgere med informasjonsteknologi!

Samspillet mellom teknologi og samfunn har alltid vært et tema for diskusjon blant forskerne i nyere tid av ulike årsaker. Den voksende bekymringen for modernisering av styresett gjennom anvendelse av ulike teknologier som blir utviklet, gjør at vi ser på de sosiale forandringene og for å se at den imøtekommer folks ambisjoner også.

Informasjons- og kommunikasjonsteknologi (IKT) har oppstått som kanskje den mest dominerende kraften i det globale produksjonssystemet, om enn med betydelige forgreninger på alle andre områder av den moderne menneskelige eksistens. Utviklingen av "hjemme databehandling" (personlige datamaskiner) blant utdannede seksjoner er tydeligvis et spørsmål om en viss samfunnsmessig betydning som fører til fremveksten av en ny klasse mennesker i samfunnet kjent som Netizens.

Begrepet Netizens utvikles i nyere tid som en slags erstatning for "Citizens" som ble funnet å være det mest essensielle segmentet av en demokratisk stat. Den underliggende betydningen av dette fenomenet er den økende bekymringen for å knytte menneskene over hele verden på en teknologiplattform, dvs. Internett som har revolusjonert de sosiale relasjonene over hele verden. Som et resultat er selve betydningen og relevansen av statsborgerskap i et bestemt land gjenstand for omtanke.

Nettverket av mennesker på tvers av kontinentene i navnet på informasjon / kommunikasjonsteknologi åpnet uten tvil et nytt kapittel i løpet av menneskehetens historie. Informatikkrollens rolle i spearheading de sosiale endringene over hele verden må utforskes for å forstå fenomenet globalisering. Informasjonsrevolusjonen har endret måten menneskene lever over hele verden, og som et resultat har det oppstått en ny klasse av "globale borgere".

Amerikansk politiker, Benjamin Barber, utforsker noen av konsekvensene av den nye informasjonsrevolusjonen i sammenheng med globaliseringsprosessen. Begrepene "globalisering" og "sivilsamfunn" trenger et nytt utseende i lys av "informasjonsteknologi-revolusjonen" som fører til en krympende verden. Utviklingen av "global borger" indikerer forrang av teknologifaktor i sosial transformasjonsprosess.

Fremveksten av "Netizens" :

"Shumpei Kumon" fra International University of Japan behandlet konseptet med netizens som nå er oppmerksomheten til folk i dag. I lys av den stadig voksende betydningen av informasjonsnettverk i menneskelige samfunn, fortjener et forsøk på å kjenne innholdet i dette netizen-konseptet for å forstå virkningen av kommunikasjonsteknologi på menneskeliv.

I utgangspunktet har tre hoveddimensjoner av informasjonsrevolusjonen vist seg å forandre måten mennesker lever og opptrer på. For det første er dimensjonen av denne revolusjonen som den nye industrielle revolusjonen i slutten av det tjuende århundre.

Nøkkelen til dette, ifølge Kumon, er den dramatiske økningen i produktiviteten til ikke-rutinemessig kontorarbeid og i arbeidskrevende tjenesteytende næringer. Kumon forutser at denne økningen i produktiviteten, basert på den nye teknologien, vil redusere administrative kostnader og gjøre rentefri vekst mulig.

I tillegg ser Kumon utviklingen av en ny epoke med komplementær handel mellom utviklede og utviklingsland. Disse nye handelsrelasjonene vil være basert på økt effektivitet forårsaket av informasjonsrevolusjonen og dens nye teknologier.

Som ny teknologi eksporteres, forutser Kumon inflasjonsfri vekst som en mulighet for hele kloden. Han hevder at en måte å sikre disse feiende produktivitetsgevinsten på er å fremme "informatisering" som det første elementet for den globale agendaen. Informatisering, som forutsatt av Kumon, er dannelsen av et informasjonssamfunn. Dette er den andre dimensjonen av informasjonsrevolusjonen.

Denne dimensjonen innebærer en sosial revolusjon som kan sammenlignes med den industrielle revolusjonen selv. Kumon ser dagens informasjonrevolusjon som den siste fasen av "modernisering". Denne fasen er basert på kunnskapsoppkjøp og bruk og, akkurat som de tidligere fasene av modernisering, vil denne informasjonsfasen ha dype samfunnsmessige effekter - en "samfunnsrevolusjon".

For eksempel skapte den tidligere industrialiseringsfasen av modernisering "borgersborgerskapet". Denne gruppen, borgerskapet, ble "drivkraften ikke bare for folkelige demokratiseringsbevegelser i de moderne suverene satser, men også for den industrielle revolusjonen".

Med informatisering ser Kumon en lignende gruppeutvikling - dannelsen av en ny sosial klasse, "en klasse av netizens", enkeltpersoner eller grupper som bor i den virtuelle verden av datanettverk og engasjerer seg i å dele opp informasjon og kunnskap. Disse netizens vil operere i en global plass som Kumon hevder bør reguleres av felles regler basert på grunn og visdom og ikke diktert av regjeringen eller kommersielle interesser.

Han ser oppgaven med å utarbeide disse reglene som en av utfordringene som ligger foran. Kumon sammenligner netizens til tidligere samfunn av tenkere og lærde som var engasjert i utveksling av ideer og informasjon. Han hevder at "denne nye klassen av netizens kunne bli en ledende stemme for direkte, deltakende elektronisk demokratisering, " samt forkant av informasjonsrevolusjonen ".

Utviklingen av et "politisk netizenship" representerer den tredje dimensjonen av Kumons informasjonsrevolusjon. Dette representerer "politisering" av informasjonssamfunnet. Kumons arena for disse politiske netizens er global. Denne ideen om den globale anvendelsen av informasjonsrevolusjonen er ikke unik for Kumon. På den måten gir nettbaserte teknologier mulighetene for verdensomspennende kommunikasjon som ikke er under kontroll av en bestemt statlig enhet eller bedriftens interesse.

Konsekvensen av økonomisk liberalisering:

Prosessen med økonomisk liberalisering har også gitt stor vekst i den uformelle sektoren og økt kvinnelig deltakelse i den. Kvinnenes deltakelse i den uformelle sektoren viser seg å være typisk høyere enn i formell sektor, da det gir bedre muligheter til å kombinere lønn med husarbeid. Årsakene til idealiseringen av det som oppfattes som å være en dygtig arbeidsstyrke, er ikke vanskelig å unearth.

I mange land er arbeidstakere i EPZs væskefunisering og kollektive forhandlinger nesten umulige. Som en del av "rase til bunn" for å tiltrekke seg utenlandske direkte investeringer (FDI). Noen land har enten helt eller delvis unntatt EPZ eller slappet av de eksisterende nasjonale arbeidsgarantiene mot EPZ. Det er unødvendig å si at slike handlinger er i full strid med ILO-standardene som er innkapslet i erklæringen om grunnleggende prinsipper og rettigheter på arbeidsplassen (1998).

Uformell sektor:

Veksten i den uformelle sektoren innebærer også at tradisjonelle arbeidsrelaterte fordeler og beskyttelsesmekanismer ikke er tilgjengelige for de som er ansatt i denne sektoren. Bortsett fra etterspørselen etter billig arbeidskraft har tapet av jobber som mennene har hatt og den påfølgende reduksjonen i tradisjonell familieinntekt også bidratt til den store tilstrømningen av kvinner til arbeidsmarkedet.

De kvinnene som ikke finner fabrikkarbeid, eller hvis familiemessige forhold ikke tillater å ta opp arbeid, har fått jobbe i den uformelle sektoren under arbeidsforhold, verre enn i eksportorienterte næringer. TNCer finner også underleveranser og ansett deltids- eller midlertidig arbeidskraft mer kostnadseffektivt.

Nettoresultatet er dårligere kvalitetsarbeidskraft. Under disse omstendighetene ser underarbeidsligheten ut til å være like stort et problem som åpen arbeidsledighet. Deregulering og privatisering av statlige foretak har vært nøkkelkomponenter, av strukturelle tilpasningsprogrammer (SAP) som ble introdusert av multilaterale som betingelse knyttet til bistandspakker til utviklingsland. Arbeidsmarkedsregulering har vært et viktig trekk ved strukturtilpasningsprogrammer.

Det har vært eksplisitt deregulering, hvor formelle forskrifter har blitt utryddet eller forlatt ved lovgivningsmessige midler; og implisitt deregulering, hvorved de gjenværende regelverkene har blitt gjort mindre effektive gjennom utilstrekkelig gjennomføring eller systematisk, omgåelse. Slike deregulering har vært basert på troen på at overdreven regjeringens inngrep på arbeidsmarkedet - gjennom slike tiltak som lønns- og sysselsettingspolitikk, lønnsfastsetting, arbeidsreguleringsregler - er en alvorlig hindring for justering og bør derfor fjernes eller avslappes.

Deregulering kan bety mer sysselsetting for kvinner, men faren er at slik sysselsetting vil ha en tendens til å være på mindre gunstige vilkår. Spørsmålet er om markedet nesten kan etterlades for å fastslå prisen på kvinnelig arbeidskraft og vilkårene for kvinnelig sysselsetting.

Årsakssammenheng mellom liberalisering av handel og preferanse for billig arbeidskraft - nesten alltid levert av kvinner - i forsøk på å realisere komparative kostnadsfordeler blir tydelig. På samme måte har stater rundt om i verden, men særlig i det geopolitiske sør, følt seg tvunget til å lette arbeidsstandarder, endre skatteregler og generelt slappe av standarder for gransking og tilsyn for å tiltrekke seg FDI i et globalt konkurransedyktig økonomisk scenario.

Denne "rase til bunnen" har sett utviklingslandene engasjere seg i en pervers konkurranse for å gi det beste investeringsmiljøet ved gradvis å senke, blant annet arbeidsstandarder. Fenomenet med kvantitativt økte sysselsettingsmuligheter, ledsaget av lavkvalitetsforhold for arbeid, manifesteres spesielt i EPZene. Det er anslått at ved utgangen av forrige århundre hadde 93 utviklingsland EPZ, sammenlignet med 24 i 1976.

I noen få land som Malaysia, Filippinene, Republikken Korea og Sri Lanka er det den viktigste arbeidsgiveren for kvinner. Kvinner gir opptil 80 prosent av arbeidskravet i EPZ. De omfatter også det største segmentet av innvandrerarbeidstrømmer, både internt og internasjonalt.

Stort antall landlige kvinner, ofte unge og dårlige utdannede, migrerer til storbyen på jobb etter jobb. I noen land er denne overføringen i stor grad til urbane-baserte EPZer og SEZer. Sårbarheten til disse kvinnene gjør dem enkle byttedyr for utnyttelse, både økonomisk og seksuelt. De er ofte villige til å jobbe under mindre egnede arbeidsforhold som er akseptable for både menn og fattige urbane kvinner.